Mission générale
ingénieure en électricité, placé sous l’autorité du Directeur Adjoint DGBP, le/la chef(fe) de service assure le pilotage, la planification et la sécurisation de l’ensemble des interventions électriques réalisées sur le patrimoine bâti départemental.
Il/elle organise les interventions du service en lien avec les chefs de bureaux, valide les choix techniques, garantit la conformité des installations et veille au respect des normes en vigueur, notamment celles relatives à l’électricité des bâtiments publics et des aménagements extérieurs.
Il coordonne avec les Chefs de bureau second oeuvre (Maçonnerie, Menuiserie, Serrurerie, Soudure et Peinture (MMSSP)), le chef de bureau électricité, plomberie et froid (EPF) et celui de l’Espace Vert et Déchets(EVD), l’organisation des équipes techniques.
Il est également en charge de la réalisation des études, travaux, planning de la maintenance (curative, préventive, etc.) tout en respectant les normes en vigueur et les règles de l’art.
Il/elle coordonne l’ensemble des activités techniques, administratives, financières et humaines permettant le parfait achèvement des travaux. Il/elle apporte une expertise technique pour définir les procédés, matériels et solutions à mettre en oeuvre dans le cadre des interventions électriques.
Détail du poste
Mise en oeuvre des orientations stratégiques de maintenance des bâtiments
Participer à l’élaboration des orientations stratégiques du schéma de maintenance du Département, notamment pour les installations électriques des bâtiments
Analyser les besoins de la collectivité en matière de maintenance électrique préventive, curative et réglementaire
Réaliser les études de faisabilité intégrant contraintes techniques, économiques, sécuritaires et environnementales
Proposer des plans d’action visant à sécuriser et moderniser les installations électriques.
Choix, validation et pilotage des solutions techniques
- Intégrer dans les analyses, les problématiques des différents services spécialisés
- Intégrer dans les études, les éléments de diagnostic et les orientations du plan de mandature, du programme pluriannuel de maintenance et des autres documents de planification
- Proposer des variantes de solutions technologiques pour répondre à un problème posé, en examinant les conséquences du choix en termes de maintenance,
d’exploitation, et d’impact sur l’environnement
- Développer des démarches et des dispositifs techniques visant à améliorer la sécurité et l’accessibilité dans les ERP
- Coordonner l’action du service avec celle des autres services (maintenance, aménagements, espaces verts, etc.)
- Participe à la Commission d’Hygiène, de Sécurité et des Conditions des Travailleurs.
Conseil technique auprès de la direction, la direction générale des services et des élus
Fournir des éléments d’aide à la décision sur les choix techniques, budgétaires et stratégiques
Proposer des démarches de concertation et assurer une communication claire sur les enjeux des projets
Construire une programmation pluriannuelle des interventions (PPI, contrôles obligatoires, renouvellement des installations).
Coordination et pilotage des entretiens et des exploitations des bâtiments
- Développer et conduire de projets inter et intra services
- Rechercher une qualité architecturale, urbaine et paysagère des bâtiments
- Planifier les étapes du projet
- Communiquer sur les finalités et enjeux du projet
- Mobiliser les compétences et coordonner le projet
- Animer des groupes de production
- Evaluer les projets
- Utiliser l’outil informatique à toutes les phases des études et de la réalisation
Elaboration et gestion des marchés publics
Rédiger les cahiers des charges techniques (CCTP) et besoins en études ;
Appliquer la réglementation de la commande publique ;
Analyser les offres, négocier avec les entreprises et sélectionner les prestataires ;
Organiser et animer les réunions de chantier et coordonner les différents corps d’état ;
Mobiliser les partenaires stratégiques et développer les coopérations techniques utiles.
Gestion administrative et budgétaire
Préparer les arbitrages budgétaires liés aux opérations de maintenance ;
Assurer la maîtrise des coûts tout au long du projet ;
Contrôler l’application des normes et techniques de mise en oeuvre des matériaux et
matériels ;
Elaborer et suivre l’exécution budgétaire du service ;
Rechercher des financements disponibles ;
Contrôler la gestion et l’engagement des dépenses ;
Mettre en place et faire appliquer les procédures administratives ;
Contrôler financièrement les projets ;
Management opérationnel des équipes
Organiser, répartir et planifier les activités des équipes en fonction des contraintes du service ;
Déléguer, encadrer, accompagner et contrôler l’activité des agents ;
Prévenir et réguler les éventuels conflits ;
Adapter son management aux profils, situations et priorités du service ;
Favoriser l’expression, la participation et la montée en compétence des agents.
Evaluation et contrôle des services rendus
Développer des démarches qualité et des outils d’évaluation des interventions électriques ;
Contrôler la qualité des travaux réalisés et la satisfaction des usagers internes ;
Veiller à la réduction des impacts des chantiers pour les agents, les usagers et les services ;
Assurer un reporting régulier et structuré auprès de la hiérarchie.
Profil, expérience, formation
- Titulaire d’un grade référencé ou contractuel de niveau d’étude d’au moins Bac+3 formation technique ;
- Cadre A ;
- Solide expérience en management, pilotage de services et travail en transversalité ;
- Esprit d’équipe, et sens relationnel développé ;
- Bonne maîtrise de l’environnement territorial et des relations aux élus ;
- Expérience sur un poste similaire.
- Expérience confirmée en électricité
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